Contexte
général
et
objectifs
Importance
de la
formation
en
matière
de mise
en œuvre
de l’INDH
2006
marque
le début
de la
phase de
mise en
œuvre
effective
de l’INDH
De
nombreuses
actions
ont déjà
été
concrétisées depuis
son
lancement
:
- Constitution des comités locaux de développement humain
- Délimitation des zones cibles
- Réalisation d’actions de formation
- Mise en place des crédits, etc.
Il
s’agit
donc de
compléter
le
dispositif
existant
à
travers
:
- La mise en place de l’expertise et de l’assistance technique nécessaires
à
l’appui
aux
structures
et
acteurs
en
charge
de la
mise en
œuvre de
l’INDH.
- La constitution d’un réseau de compétences en ingénierie sociale
labellisé
« INDH »
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